募集要項

募集職種

雇用元：株式会社LIXIL /事務職オープンポジション
一般事務・営業事務 / CADオペレーター

仕事内容

１）建築・エコ住宅の「設計」を支える事務サポート（省エネ計算・WEB運用）
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設計支援を行うチームのアシスタントとして、省エネ計算の補助や情報発信のサポートを行うことをミッションとしています。 決まった業務を繰り返すのではなく、その時々のプロジェクトや依頼に応じて、様々な事務・サポート業務に柔軟に対応いただくポジションです。建築への興味と計算スキルを活かし、エコな家づくりを裏側から支えていただきます。

◆省エネ計算の受付・入力補助
・依頼された住宅データの入力、計算結果のチェック
※数値の入力や計算業務が含まれるため、数字への強さ（計算能力）が活かせます。

◆資料作成・WEBコンテンツ整備補助
・設計向けマニュアルやプレゼン資料の作成補助（PowerPoint等）
・社内・社外向けWEBサイトの更新、文章修正、画像貼り付けなど

２）CAD オペレーター/２D又は３D CADを用いた図面作成/ハウジングテクノロジー
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LIXILの主力製品を開発している サッシドア事業部、エクステリア事業部、デバイス事業部のいずれかの事業部にて、商品開発部門のサポート業務をお任せします。

◆2Dまたは3D CADを使用した図面作成・修正
・設計担当者の指示に基づく、部品図や組立図の設計サポート
・既存図面の修正、データ入力

◆関連資料の作成
図面に関連する部品表や仕様書の作成補助（Google Workspaceツールを使用）

※ご希望に合わせて、サッシ・ドア、デバイス、エクステリア事業部のいずれかの配属を想定しております。

３）チームで支える内勤営業サポート／見積作成・受発注などデスクワーク中心
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本ポジションは、見積や商品問合せ・価格交渉の対応、物件の管理や売上管理分析、資料作成などの他、得意先の見積/発注機能維持のための教育や得意先への情報提供なども対応頂きます。
業務の経験を通じセールススキルを向上させながら、担当する得意先の販促策のご提案やデジタルツールによる生産性向上などにも対応頂きます。
弊社外勤セールスや関係部門と協力し、同社だけでなく得意先とともに、持続的な成長（業績向上）を目指します。

【具体的な業務】
・製品見積の作成
・情報の提供 (製品、 売上情報など)
・パートナー様や社内関係部署との連携、電話問い合わせ対応
・個別訪問、課題のヒアリング
・販促支援、業務改善に向けた企画・提案
・受発注業務
・配送・納材のスケジュール調整
・ITツールやマクロ等を活用した、チーム内の業務フロー改善・自動化の提案
など

４）【千葉・野田】次世代のモノづくりを支える研究開発サポート（実験補助・調査業務）
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ご本人の適性や希望に合わせて、以下のいずれかのポジションで研究開発チームをサポートしていただきます。 「現場の安全と実験を直接支える役割（実験補助）」、または「情報の海からヒントを見つけ出す役割（研究調査）」のどちらかで、LIXILの技術革新に貢献するミッションです。

※選考を通して、ご希望や適性に合ったポジションを決定します。

■実験補助・現場安全維持
・実験サポート：研究員からの指示に基づき、実験に必要な小型サンプルの作成や、専用の試験機を使った試験・データ計測を実施します。
・環境・安全維持：実験現場の設備機器の日常点検や清掃、安全に実験が行われているかの巡回確認を行い、研究環境の安全を守ります。

※体を動かす作業や、現場に出向くことが多いポジションです。

■研究調査業務
・技術情報の収集：指定された特定の技術テーマについて、論文や専門書籍から情報を探し出し、内容を分かりやすく取りまとめます。
・特許の調査・要約：関連する特許情報をデータベース等から拾い出し、重要なポイントを抽出して研究員へ報告します。

※PCに向かってコツコツと調べ物や資料作成を行うポジションです。

【ここがポイント】
・最先端のモノづくりに触れる：世に出る前の新しい技術や製品の「種」に触れることができる、メーカーならではのワクワク感がある職場です。
・特性を活かした働き方：手を動かすのが好きな方は「実験補助」、じっくり文章を読んだり調べたりするのが得意な方は「研究調査」と、ご自身の強みを活かして働くことができます。

（雇い入れ直後）
(変更の範囲)適性に応じて、会社の定める業務へ変更を行うことがある

※上記以外のポジションでもご経験、スキルを踏まえ幅広く検討いたします。

雇用形態

正社員
嘱託社員(登用あり)

雇用期間

あり (■正社員：なし ■嘱託社員：あり 原則1年毎の契約更新となります。 契約更新：有（本人の能力、勤務成績、勤務態度により判断する） 更新上限：有（通算契約期間の上限 5年）※5年以降は希望により無期雇用契約 ※正社員登用制度あり ～正社員登用の実例～ Aさん（20代 聴覚障害） 入社時：職能開発チーム（事務の業務担当）→希望により採用チームへ異動とともに、正社員登用。現在は採用チームにて活躍中。)

試用期間

なし (正社員：あり（6ヶ月間。試用期間中の条件変更なし）、嘱託社員：なし)

対象となる方

１）建築・エコ住宅の「設計」を支える事務サポート（省エネ計算・WEB運用）
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【最終学歴】
・高等学校卒業以上

【必須】
・PC作業経験（データ入力・Excel操作等）のある方

２）CAD オペレーター/２D又は３D CADを用いた図面作成/ハウジングテクノロジー
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【最終学歴】
・高等学校卒業以上

【必須条件】
・CADを用いた実務経験

３）チームで支える内勤営業サポート
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【最終学歴】
・高等学校卒業以上

【必須】
・社内外の方と業務上の必要なやり取りを行える方
・基本的なデジタルツールを活用できる方
例/GoogleWorkspaceの使用、表計算・文書作成・プレゼンテーション資料作成

【歓迎】
・営業、カスタマーサポートなど、法人顧客との折衝経験
・住宅設備・建築関連業界での実務経験
・Googleツール、BI(Looker Studio等)の利用経験
・SQL/GAS/マクロ等を用いた業務効率化経験

■求める人物像
・明るく前向きに仕事に取り組める方
・リーダーシップを発揮できる方
・スピードをもって仕事に取り組める方
・お客様と粘り強く交渉できる方
・周りのメンバーと協力して仕事に取り組める方

４）【千葉・野田】次世代のモノづくりを支える研究開発サポート（実験補助・調査業務）
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【最終学歴】
・高等学校卒業以上

【必須条件】
・PCスキルをお持ちの方

勤務地

• 【本社】

  東京都 品川区 西品川1-1-1 大崎ガーデンタワー24F

  最寄り：

  ＪＲ各線、東京臨海高速鉄道りんかい線 大崎駅から徒歩6分

  
  

• 【野田事業所】

  千葉県 野田市 中里3000

• ほかの勤務地を見る

※上記は雇入れ直後の勤務地です。

（変更の範囲）
会社の定める勤務地

受動喫煙対策

屋内全面禁煙

給与・賞与

●月給制

月収：186,000円 ~ 400,000円 (年収：260万円 ~ 700万円)

※各ポジションの想定給与は以下の通りです。
１）建築・エコ住宅の「設計」を支える事務サポート（省エネ計算・WEB運用）
雇用形態：嘱託社員（正社員登用あり）
想定年収：260万円 ～ 400万円（月給：191,992円 ～ 266,000円）

２）CAD オペレーター/２D又は３D CADを用いた図面作成/ハウジングテクノロジー
雇用形態：嘱託社員（正社員登用あり）
想定年収：260万円 ～ 400万円（月給：191,992円 ～ 266,000円）

３）チームで支える内勤営業サポート
雇用形態：正社員
想定年収：400万円 ～ 700万円（月給：200,000円 ～ 400,000円）

４）【千葉・野田】次世代のモノづくりを支える研究開発サポート（実験補助・調査業務）
雇用形態：嘱託社員（正社員登用あり）
想定年収：280万円 ～ 400万円（月給：186,000円 ～ 266,000円）

※応相談
・基本給はスキル・経験・能力に応じて決定いたします。

昇給：あり　年1回（4月）※基本給の定時改定

賞与：あり　年2回（7月・12月）※会社業績によって決定

各種手当

時間外勤務手当・休日勤務手当・深夜勤務手当・通勤手当など（支給条件あり）・在宅勤務手当

勤務時間

08:30~17:20
休憩時間：1時間

【すべてのポジション共通】
・時間外勤務および休日勤務：業務上その他の必要があるときは勤務あり。平均５時間／月　※配慮可
・フレックスタイム制度あり(フレキシブルタイム5:00-22:00、コアタイムは無し)
・いつでも相談できるよう、定期的な1on1の実施をしています
　業務の習熟度や体調に合わせ、休憩の取り方や業務量の調整など、面談を通じて柔軟に相談可能です。
・チャットやWeb会議システムを活用し、業務上の不明点はすぐに相談できる体制を整えています。
・通院等による勤務時間の調整もご相談ください。

【各ポジションによる】
・在宅勤務：以下は在宅勤務可能なポジションです。※入社後研修期間中は、出社にてスキルを習得いただきます。
１）建築・エコ住宅の「設計」を支える事務サポート（省エネ計算・WEB運用）
２）CAD オペレーター/２D又は３D CADを用いた図面作成/ハウジングテクノロジー
３）チームで支える内勤営業サポート

※【４）【千葉・野田】次世代のモノづくりを支える研究開発サポート（実験補助・調査業務）】は出社型の勤務となります

所定外労働時間

あり：所定外労働：平均5時間／月　※残業配慮可

休日・休暇

・完全週休2日制（土・日・祝日は休日、他に夏季休暇・年末年始休暇あり ※但し一部職種は異なる場合がある）
・年間休日 125日（2025年度実績）
・年次有給休暇：入社初年度は10日付与 (年度計算期間は毎年3月26日から翌年3月25日まで)
・時間単位有給休暇：あり
・代休：あり
・特別休暇(有給）：セルフケア休暇、慶事休暇、忌引休暇、転勤休暇、その他会社が定める休暇
・特別休暇(無給）：出産休暇

福利厚生

社会保険完備（雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金）
【福利厚生】
生命保険・損害保険、カフェテリアプラン、永年勤続表彰、鹿島アントラーズ観戦チケット、退職金(確定拠出企業年金　※正社員のみ）

【教育体系】
・教育体系：ビジネススキル教育、デジタル人材育成、グローバル人材育成、商品基礎教育、D&I・Legal・環境など
・自己啓発のためのコンテンツも充実しています。

選考プロセス