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更新日:2025年10月9日

【コールセンター総合職】社会の安心を支える東京海上グループの総合職|長期キャリア形成を実現できる正社員募集!

東京海上日動安心110番株式会社

コールセンターでのサポート業務

atGP担当者の注目ポイント!

  • 東京海上グループの安定基盤で、お客様の「いざ」を支える
  • 未経験でも安心の充実した研修・OJT体制
  • お客様と現場を支える、やりがいのある総合職ポジション!

●東京海上グループの安定基盤で、お客様の「いざ」を支える
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 同社は、東京海上グループの一員として、保険にご加入されているお客様の事故対応を担っています。お客様にとって不安な状況で、最初にお話しする「受付員(コミュニケーター)」を支える総合職ポジションの募集です。人々の生活や安全に関わる、社会貢献性の高い仕事であり、安定した環境で人の役に立ちたいという方に最適です!
また、今回の採用は、長く活躍していただくことを前提とした正社員採用です!安定した環境でキャリアを築きたい方に、大変魅力的な求人です!

●未経験でも安心の充実した研修・OJT体制
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同社は、受け入れ後の研修・育成に力を入れています!
入社後は、業務に必要な知識やスキルを丁寧に学べるOJTや研修制度が整っています。業務で扱う専門性の高い知識についても、時間をかけて習得できる環境です!
これまで障害のある方の採用実績もあり、サポート体制も構築されていますので、「新しい仕事に挑戦したい」「しっかり教育を受けながら成長したい」という方を歓迎します!

●お客様と現場を支える、やりがいのある総合職ポジション!
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このポジションは、お客様からの保険事故に関するご連絡に対応する受付員(コミュニケーター)を支える役割を担います。 具体的には、受付員の方々が円滑に業務を進められるよう、サポート業務を中心にお任せします。
お客様の「困った」に寄り添い、サポートする受付員を支え、時には直接対応することで、お客様の安心につながる大切なミッションです。人の役に立っている実感や、チームを支えているやりがいを感じながら働くことができます!
また、障害特性による配慮については、シフトの調整や不調時の休憩スペース利用など、実績に基づいた対応が可能です!総合職業務をメインとした働き方で、時差出勤のご相談も可能ですので、まずは面接でご自身の経験や配慮事項についてお伝えください!

雇用実績
障害配慮

求人情報

募集要項

募集職種

コールセンターでのサポート業務
総合職 / その他

仕事内容

(雇入れ直後)
総合職として、コールセンターに携わる業務に従事していただきます。

【業務例】
・お客様からの電話を受ける受付員のサポートを行うスーパーバイザー業務
・事故の初期対応業務
・受付員への教育研修業務
・お客様にサービスを提供するための体制構築に関わる業務、
 各種施策の企画・立案業務など

(変更の範囲)会社の定める業務

■コールセンターの運営全般に関わっていただく中で、
 一緒に仕事をする方とのコミュニケーションと幅広い業務領域の中で
 経験とスキルアップにつながります!

~~ご参考:新卒採用HP~~
https://www.anshin110ban.co.jp/recruitment/newgraduate/index.html

雇用形態

正社員

雇用期間

試用期間

有 (3か月/条件変更なし)

対象となる方

■最終学歴:大学卒業以上

特に必須の経験はございません。

勤務地

  • 【東京支店】

    東京都 文京区 本駒込2-28-10 文京グリーンコート イーストウィング
    最寄り:
    都営地下鉄三田線 千石駅から徒歩5分
    JR山手線、東京メトロ南北線 駒込駅から徒歩12分
  • ほかの勤務地を見る

※上記は雇入れ直後の勤務地です。

(変更の範囲)
会社の定める勤務地

受動喫煙対策

敷地内禁煙

給与・賞与

●月給制

月収:264,500円 ~ 264,500円 (年収:397万円 ~ 397万円)


昇給:有(年1回)

賞与:有(年2回)

各種手当

通勤手当 / 時間外手当

勤務時間

■変形労働時間制によるシフト勤務(8時間拘束、7時間就業)
例:9:00~17:00、13:00~21:00、14:00~22:00(休憩:1時間)
・シフトは、基本的に5日間連続同一時間(平日連続2日間休日))
※夜間勤務翌日の日勤などのシフトはございません。
※休暇曜日は年度で固定と、変則性の高い就業ではございません。

月平均時間外労働:7時間程度(残業の配慮可)

■在宅勤務:業務習得後は業務の習熟度によって、一部在宅勤務併用の可能性がございます

所定外労働時間

休日・休暇

完全週休二日制/年次有給休暇(13日~20日)/特別連続有給休暇(連続5日)

福利厚生

社会保険完備(雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金) / 退職金制度 / 確定拠出年金
従業員持株会/弔慰金/災害見舞金/育児・介護休業制度
施設提携福利厚生サービス

選考プロセス

求人への応募に必要なのは、WEB履歴書だけ!他資料の提出が必要な場合は、以下選考プロセス内に記載がありますのでご確認ください。

(1)WEBエントリー・書類選考
atGP応募画面よりエントリーを受け付けます。
※web履歴書は詳細にご記入の上、ご応募をお願いいたします。
※場合によっては、WEB選考通過後に履歴書・職務経歴書をご提出いただき、改めて本書類選考を行います。

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(2)選考:面接(2回)※適性検査あり
■一次面接(オンライン)
■適性検査
■最終面接(対面)

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(3)内定
※応募の秘密は厳守いたします。
※本情報は選考の目的以外には一切使用いたしません。
※書類選考~内定まで最短で3週間程度かかります。

※求人ページは、掲載期間が過ぎるとサイト上から削除されます。
応募した求人内容を確認したい場合は、本ページを印刷するなどのご対応をお願いします。

企業情報

企業名

東京海上日動安心110番株式会社

会社URL

http://www.anshin110ban.co.jp/index.html

事業内容

●保険で対象となる事故のご連絡についての受付業務
●保険事故に関する一般相談業務
●自動車保険、新種保険その他の各種保険に付随する業務として、自動車修理業者、レッカー業者など、各種専門業者の情報の提供・斡旋または紹介

本社所在地

設立年月

1989年1月

従業員数

994人

業種

金融

資本金

67百万円

売上高

6,280百万円

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株式会社ゼネラルパートナーズ

https://www.generalpartners.co.jp/

所在地:〒100-0011 東京都千代田区内幸町2-1-1 飯野ビルディング9階

代表取締役社長:進藤 均

設立:2003年4月9日

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