募集要項

募集職種

競技両立型・事務職
一般事務・営業事務 / その他事務 / その他

仕事内容

（雇入れ直後）

同社のパラアスリート社員として勤務いただきます。
競技レベルやご経験に応じて勤務日数や、処遇、お任せする業務を決定いたします。

◆アスリート活動について
・同社のアスリート社員として、スポーツによる広報業務を担っていただきます。
・各種大会での成果に向けた、日々のトレーニング
・アスリートとして必要な自己管理
・定期的な、練習や成果の状況報告

◆社内勤務について
・事務職（営業事務、業務管理　担当）に従事いただきます。

＜配属部署について＞
体育会学生支援をしてきた同社には、たくさんのパラアスリート学生や現役パラアスリートが相談にきています。
その中には、社会人になっても競技を続けたいと夢を追うパラアスリート学生や、引退後の自身のセカンドキャリアに不安を感じるパラアスリートがたくさんいました。
同社ではそういった「競技とビジネス」の両立を実現したいパラアスリートのみなさまをサポートし、デュアルキャリアを実現いたします。
本ポジションでは上記にける事務的なバックオフィス業務に従事いただきます。

＜想定業務例＞
就活生を中心とした求職者と、企業のマッチングを図る事業を展開している同社にて、事務職全般に従事いただきます。
・資料作成などの営業事務
・申込書や契約書の管理
・社内ルール運営といった業務管理
・備品の発注や管理　等

◆勤務形態について
アスリートとしての活動状況をヒアリングさせていただき、上記事務職とのバランス、開始時刻や勤務時間などは適宜調整をさせていただきます。

◆セカンドキャリアについて
競技活動の引退後も社員登用を検討の上、同ポジション、又はその他事務業務などをご担当いただくことが可能です。
セカンドキャリアについてはご本人と相談しながら、ご希望や意欲などを総合的に判断して決定いたします。

（変更の範囲）会社の定める業務

雇用形態

契約社員(登用あり)

雇用期間

有 (契約の更新：有・１年毎の更新・勤務態度および業務評価等により更新可否を判断する 更新上限：無 ※契約社員から正社員登用を目指す事も可能です。)

試用期間

有 (3ヵ月 ※試用期間中の条件の変更は無し)

対象となる方

◆最終学歴
不問

◆必須
・パラスポーツの実績のある方
・基本的なPCスキル（タッチタイピング、Word、PowerPoint、Excelの入力：Excel基本関数の使用）

◆歓迎
・事務経験者（業界、年数は不問）
・営業の流れや仕組み、営業の仕事自体に知見のある方
・Excelでif,sum,VLOOKUPなどの関数や表作成を業務使用可能な方

◆求める人物像
・積極的かつ主体的に業務を進めていける方
・サポートが好きな人
・責任感のある人
・タスク管理ができる人
・丁寧、地道、緻密な仕事ができる人
・臨機応変な行動ができる人、変化に強い人
・コミュニケーション能力が高い人
・主体的に考えて行動できる人
・成長意欲のある人

※職種については未経験の方も歓迎です！

勤務地

• 【東京本社】

  東京都 渋谷区 渋谷3-26-20 関電不動産渋谷ビル 4F,5F

  最寄り：

  ＪＲ埼京線、ＪＲ山手線、ＪＲ湘南新宿ライン、京王井の頭線、東京メトロ副都心線、東京メトロ半蔵門線、東京メトロ銀座線、東急東横線、東急田園都市線 渋谷駅から徒歩6分

• ほかの勤務地を見る

※上記は雇入れ直後の勤務地です。

（変更の範囲）
会社の定める勤務地

受動喫煙対策

施設内禁煙

給与・賞与

●月給制

月収：252,000円 ~ 300,000円 (年収：302万円 ~ 360万円)

※上記月収は見込み固定残業代（月45時間分）を含みます。（超過分は別途支給します）
※給与は経験・スキルを考慮し決定します。
※インセンティブ：年2回支給（個人評価により支給額を決定・上記年収とは別支給・上限なし）
※インセンティブ参考例：年間で30万～60万程度（あくまで想定のため保証されるものではございません）

【月給内訳】
・基本給：132,800円～155,300円
・固定残業代：66,200円～78,800円
・ライフプラン手当：53,000 円（固定）
・職務手当：0円～12,900円

昇給：有

賞与：無 ※業績・個人評価に対しての年2回のインセンティブ付与がございます。（スポーツ活動費はこちらに含まれます）

各種手当

通勤手当（上限2万円/月） / 近距離手当（規定有り） / ライフプラン手当

勤務時間

※標準勤務時間：9:00～18:00（1時間休憩）
※アスリートとしての活動状況をヒアリングさせていただき、開始時刻や勤務時間などの勤務形態は調整させていただきます。

所定外労働時間

無

休日・休暇

年間休日122日以上 / 完全週休二日制（土日祝） / GW / 夏季休暇 / 年末年始休暇 / 年次有給休暇 /慶弔 / 産休・育休制度（取得実績あり)

福利厚生

社会保険完備（雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金） / 研修教育（外部セミナー他）書籍購入・研修参加費負担 / 健康診断（年1回/会社負担） / 産休・育休制度（取得実績あり） / 永年勤続特別休暇制度 / 月間・半期　各表彰制度 / 社員総会の実施 / 企業型拠出年金制度 / 団体定期保険　（付帯：加入に伴う各種割引制度）

選考プロセス