更新日:2024年8月13日
【プライム市場/経験者対象/幅広い年代の方が活躍】平均勤続11年以上、平均残業20H以下の「働きやすさ」が自慢!自社開発のITセキュリティ製品に強みを持つ独立系ITメーカーでインフラエンジニアとして活躍しませんか?
株式会社ソリトンシステムズ
インフラエンジニア
atGP担当者の注目ポイント!
- 自社開発で先進の技術を追求している企業様です!
- 社会からのニーズの高い技術を提供し、堅実な業績を記録しています!
- 魅力的な社風で長期的に勤続・成長できる文化があります!
●自社開発で先進の技術を追求
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株式会社ソリトンシステムズは1979年に現代表取締役社長・鎌田(東京工業大学大学院修了、理学博士/応用物理学)が外資IT企業在籍時、応用研究活動で知り合ったジャーナリスト、大学教授、メーカーの研究員など、11人の博士を含む37人の出資により設立されました。そのような背景もあり、レベルの高い技術者が多く所属しています。自社に開発部隊を持ち、創業から40年経った今も一貫して先進の技術を追求。技術力に裏付けされた数々の賞も受賞しています。
●社会からのニーズの高い技術を提供し、堅実な業績を記録
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同社はネットワーク認証をはじめとしたITセキュリティ製品に強みを持ち、関連サービスの提供や、高画質映像伝送システムの開発、IoTやAIの分野での新製品開発に積極的に取り組んでいます。今や企業だけでなく国家から個人までがセキュリティ対策を求められる時代となり、国内外・約2000社以上の企業、官公庁などと取引を行っています。これまで堅実に業績を伸ばし、2017年に東京証券取引所市場に上場、コロナ禍でのテレワーク推進の追い風もあり、社会からのニーズは高まりつづけています。
●魅力的な社風で長期的に勤続・成長できる文化
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IT業界は人材の流動性が高いといわれる中、同社の平均勤続年数はなんと11.2年(2021年8月時点)!残業の少なさや相談がしやすい人間関係はもちろん、<独創的な技術に挑戦できること>、そのチャレンジにふさわしい<オープンで自由な環境があること>が長く働く社員が多い一番の理由です。また、コロナ禍以前は本社にワインセラーの充実したバーを設け、社員の交流の場にするなどの遊び心も居心地の良さの秘訣かもしれません。勤続年数の長い社員が多いことで、安定した職場環境、さらなる技術力向上につながっています。
障害者採用においても、機会と待遇を平等に提供し、適時必要な配慮や支援を行う体制づくりを心がけています。
スキルを活かして働きたい!という方はぜひご応募ください。
- 障害配慮