更新日：2024年1月29日

【東京本社 / WEBエンジニア】M&A仲介実績トップクラス / 20～30代の若手メンバー活躍中/ 風通しの良い社風

株式会社日本Ｍ＆Ａセンター

WEBデザイナー

atGP担当者の注目ポイント！

仲介実績No.1のM&A仲介会社
20代30代の多様性のある若手メンバーが活躍
Webページの制作やメルマガ配信を通じて、M&Aや事業承継の啓発や同社の強みや魅力を発信

●仲介実績No.1のM&A仲介会社
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　日本M&Aセンター社は、日本全国を隈なくあらゆる業種をカバーする完全独立系のM&A仲介会社として、譲渡企業と譲受け企業の双方に対して、地域・業種、そして系列取引の有無の制限なく、真に中立的でメリットのある仲介を行っています。M&A成約支援実績は8,000件超で、仲介実績は圧倒的なNo.1です。
※YouTubeチャンネルがございます。ぜひご覧ください。　
　https://www.youtube.com/channel/UC9XSjSY8OW_CwOpccuyZ7qw

●20代30代の多様性のある若手メンバーが活躍中
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　日本M&Aセンター社の平均年齢は34歳で、20代30代の若手メンバーも多く活躍しています。社員のうち9割が中途入社で、前職は銀行・証券・メーカー・商社・コンサルなどいろいろな背景の方がいらっしゃいます。またビジネスエリートのような経歴の方や、海外留学や、起業などチャレンジ精神のある方、何か1つにすごく頑張ってる凝り性の方や、体育会系で頑張ってきたリーダーシップやチームワークができる方がいらっしゃるなど、メンバーの経験や価値観は様々で、多様性のある会社です。
　
　社員が年齢や経験にとらわれず、企画を生み出しビジネスとして成立させていく人が活躍できるよう、研修制度や評価・報酬体系も整えています。

●Webページの制作やメルマガ配信を通じて、M&Aや事業承継の啓発や同社の強みや魅力を発信
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　自社Webページの制作、メルマガ配信などを通じ、M&Aや事業承継の啓発や同社の強みや魅力を発信し、リード獲得及び同社の認知拡大がミッションとなります。社内にはエンジニアの方も在籍しているので、より高度な制作が必要な場合はサポートを受けることも可能です。案件はチームで請け負いますが、担当メンバーとして社内各部署とコミュニケーションを取りながら、積極的に業務を進めていく姿勢が求められます。これまで自発的に他部署も巻き込んで業務を推進してこられた方には、ご経験を存分に生かせる環境ですので是非ご応募ください。

雇用実績

障害配慮

求人情報

募集要項

募集職種: WEBデザイナー
メディア・広告関連 / Web制作 / その他クリエイティブ

仕事内容: （雇入れ直後）
【具体的な業務内容】
　HPを中心としたWebデザイン業務をお任せいたします。
　・Webサイトデザイン
　・ランディングページデザイン
　・バナーデザイン
　・ロゴ、アイコンデザイン
　・レイアウト検討

【配属部署】
　デジタル推進部　デジタルマーケティング課

（変更の範囲）
会社の定める業務

雇用形態: 契約社員(登用あり)

雇用期間: 有 (1年毎更新　※ご入社１年後に正社員登用を検討いたします。契約の更新：有（勤務成績、態度、業務習熟度により判断する）更新上限：無)

試用期間: 無

対象となる方: 【応募資格】
　・最終学歴：不問
　・社会人経験1年以上
　・Webデザイン経験（3年以上）

【必要スキル・経験】
　・デザイン（Photoshop/Illustrator等）のスキルがある方

【歓迎スキル】
　・DTPデザイン経験
　・HTML/CSS/JavaScript を用いたコーディング経験
　・イラスト作成

【求める人物像】
　・ディレクター陣とコミュニケーションをとりながら、UI/UXを考慮し、ロジックに基づいたデザイン作成ができる方

勤務地

【東京本社】

東京都千代田区丸の内1-8-2　鉄鋼ビルディング24階

最寄り：

ＪＲ各線、東京メトロ丸ノ内線(池袋－荻窪) 東京駅から徒歩1分

ほかの勤務地を見る

※上記は雇入れ直後の勤務地です。

（変更の範囲）
会社の定める場所

受動喫煙対策: 屋内/敷地内禁煙　※喫煙専用室あり

給与・賞与

●日給月給制

月収：333,000円 ~ 666,000円 (年収：400万円 ~ 800万円)

※前職の給与水準、職務経験、スキル等を考慮して決定いたします。
※契約更新時に給与改定の可能性がございますが、必ずしも昇給するとは限りません。

昇給：有　年1回

賞与：無

各種手当: 通勤手当（上限あり） / 時間外手当
※通勤手当上限：月額10万円（6か月毎支給）

勤務時間: 09:00~17:30
休憩時間：1時間

※ご障害状況による勤務時間の短縮等については応相談。
※配属先により、在宅・フレックス応相談。

所定外労働時間: 有

休日・休暇: 年間休日数123日
週休2日制（土曜日・日曜日・祝日 ※年に数回土曜出社の可能性あり） / 年次有給休暇（労働基準法に基づき付与） / 夏季休暇（7～8月にて2日取得可能） / 年末年始休暇（12月30日～1月4日）

福利厚生: 社会保険完備（雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金） / 保養所 / 再雇用制度

選考プロセス

求人への応募に必要なのは、WEB履歴書だけ！他資料の提出が必要な場合は、以下選考プロセス内に記載がありますのでご確認ください。

（1）WEBエントリー・書類選考
atGP応募画面よりエントリーを受け付けます。

　▼
（2）選考：WEB適性テスト・面接（2回）
※面接回数は状況により3回になることがあります。

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（3）内定
※応募の秘密は厳守いたします。
※本情報は選考の目的以外には一切使用いたしません。
※書類提出から内定までに、1～2ヶ月程お時間をいただきます。

※求人ページは、掲載期間が過ぎるとサイト上から削除されます。
応募した求人内容を確認したい場合は、本ページを印刷するなどのご対応をお願いします。